本文介绍了工资基数、双倍工资计算和劳动合同的定义。工资基数是指劳动者每月实际获得的工资；双倍工资是指劳动者每月实发的工资的双倍，已发放的工资部分应该扣除；劳动合同是指具备了劳动合同的
根据法律规定,有些残疾人可以从轻处罚。聋哑人或盲人可以从轻处罚并可以减轻或免除处罚。有多个量刑情节的,可以根据每个量刑情节的调整比例,采用同向相加、逆向相减的方法调整基准刑。有未
申请伤情鉴定需要向办案机关提出申请并委托专门的鉴定机构进行鉴定,同时需准备相关材料和前往鉴定机构进行鉴定。在鉴定过程中,需要配合鉴定人进行真实检查并缴纳规定费用。鉴定机构出具鉴定
本文介绍了试用期常见问题,包括《劳动法》规定的“以上”、“不满”是否包括本数、试用期是否包括在劳动合同期限内、如果试用期不符合《劳动法》的规定是否可以解除劳动合同、试用期工资是
本文介绍了丧葬补助费用和供养亲属抚恤金的申请条件及标准。丧葬费用包括场地租赁、遗容整理、火化、运尸、尸体冷藏存放和灵车骨灰寄存等费用。供养亲属抚恤金则包括配偶、子女、父母、祖父
根据题目，我们需要提取一个简短的摘要，字数在70-100字间。首先，我们需要明确劳动者想要向当地劳动仲裁机构提起诉讼的时间限制。根据《劳动合同法》第三十八条的规定，劳动者可以在单位未及时足额
仲裁是一种自愿型公断，当事人可以根据仲裁协议将争议提交给非司法机构的仲裁员组成的仲裁庭进行裁判，并受该裁判约束。仲裁不同于诉讼和审判，是一种区别于强制调解的自愿型公断制度。根据我国相
申请人需提交劳动仲裁申请表、劳动仲裁申请书副本、申请人身份证复印件、授权委托书、受委托人身份证明或资格证明、委托人与受委托人关系证明、律所所函或法律援助公函、被申请人注册登记资
本文介绍了工资发放规则,指出将上个月的工资乘以一个月来表示这个月发放的工资,即第一个月不发工资,工作满一个月后,第二个月就拿上个月工作的工资。同时,公司拖欠工资是违法行为,劳动者可以
农民工如果被小包工头拖欠工资,可以申请仲裁或直接提起诉讼。但若决定提起诉讼,需确定自己与案件有直接利害关系、被告,以及具体的诉讼请求和事实与理由。如果您是农民工,如果小包工头拖欠您
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