被公司开除公司不发工资怎么办

　　一、被公司开除公司不发工资怎么办

　　面对被公司开除且未获得应得工资的情况，员工应保持冷静，明确自己的权益。根据劳动法规定，员工有权获得其辛勤工作所得的全部报酬。当遭遇此类不公待遇时，员工可以采取以下措施：im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　1.收集证据：保留与开除通知、工资单、工作记录等相关的一切证据，这些将是后续维权的重要依据。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　2.内部沟通：尝试与人力资源部门或直接上级进行沟通，明确表达自己对工资未发的疑虑，并要求立即解决。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　3.了解法律途径：熟悉劳动法中关于工资支付、解雇补偿等条款，为可能的法律行动做准备。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　二、被开除不发工资如何协商？

　　提醒，协商是解决此类问题的首选方式，因为它有助于双方在平等、自愿的基础上达成共识。在协商过程中，员工应注意以下几点：im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　1.明确诉求：清晰地表达自己对工资支付的具体要求，包括金额、支付时间等。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　2.保持理性：即便情绪可能激动，也要尽量保持冷静和理性，以理服人。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　3.记录协商过程：如果可能，记录下协商的时间、地点、参与人员及对话内容，以防后续需要。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　4.考虑妥协：在合理范围内，可以考虑接受一定的妥协方案，以尽快解决问题。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　三、被开除不发工资的仲裁流程

　　如果协商无果，员工可以选择向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁流程大致如下：im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　1.提交仲裁申请：向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，并附上相关证据材料。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　2.受理与立案：仲裁委员会在收到申请后，会进行审查，符合受理条件的将予以立案。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　3.开庭审理：仲裁委员会会安排时间进行开庭审理，双方当事人需按时参加，并就争议问题进行陈述、举证和辩论。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　4.裁决：仲裁庭在查明事实、分清责任的基础上，会依法作出裁决。裁决书自作出之日起发生法律效力。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

　　在整个仲裁过程中，员工应积极配合仲裁委员会的工作，并密切关注裁决结果。如果对裁决结果不服，还可以在法定期限内向人民法院提起诉讼。im651律师网——法律知识分享51lvshi.cn

本文链接：http://www.51lvshi.cn/fl-3-1010.html被公司开除公司不发工资怎么办