一次性伤残就业补助金有时间限制。工伤人员与用人单位解除或终止劳动合同(关系)是享受一次性伤残就业补助金的前提条件。根据相关规定,工伤人员主张一次性伤残就业补助金的请求应自劳动合同(关系)解除或终止之日起一年内提出,除非存在时效中止、中断情形,超出该时间提出请求属于超过仲裁时效的情形。因此,工伤人员需要在规定时间内提出申请,否则将失去享受一次性伤残就业补助金的资格。W8451律师网——法律知识分享51lvshi.cn
本文链接:http://www.51lvshi.cn/fl-3-191.html伤残就业补助金有时间限制吗
声明:本网页内容旨在传播知识,若有侵权等问题请及时与本网联系,我们将在第一时间删除处理。天上从来不会掉馅饼,请大家时刻谨防诈骗!
上一篇:哺乳假申请条件
下一篇:劳动者是指哪些人
车贷不还了被起诉后果是什么样子
企业债务问题的解决方法
如何让欠钱的人主动还钱
法院债权凭证有期限吗
单一之债和多数人之债区别
催收欠款的办法有哪些
洗钱8万会判多少年
取保期间又被行政拘留怎么办
刑事案件取保候审保证金退还吗
欺诈罪定罪标准是什么?
非职务犯罪的概念是什么?
公诉案件是否普遍受到较严厉的审判?